Werkwijze

EuroJob Services is een gespecialiseerd uitzendbureau. Wij werken met personeel uit Polen dat in het bezit is van een EU-paspoort en daarom vanwege de open grenzen zonder speciale vergunning in Nederland aan de slag kan.

Aangezien de lonen in het land van herkomst beduidend lager liggen, bestaat er veel belangstelling om voor een korte of langere periode in ons land werk te verrichten.

Recruitment
Ons personeel wordt vooraf zorgvuldig geselecteerd door recruiters van onze Poolse vestiging in Borek. Eenmaal in Nederland gearriveerd, komen de werknemers volledig onder de hoede van EuroJob Services. Wij verzorgen de huisvesting, de begeleiding, het woon-werkverkeer, de verloning en de betaling van sociale lasten en andere premies. Geheel conform de Nederlandse voorschriften en regelgeving.

Hoge motivatie
Medewerkers die via EuroJob Services worden ingezet, hebben een hoge motivatie. Daar profiteert u van, maar wij doen ook veel om deze mensen hoog gemotiveerd te houden. Uitstekende huisvesting is belangrijk, aandacht voor persoonlijke omstandigheden en af en toe de broodnodige ontspanning: ook daarvoor zorgen we. En het spreekt vanzelf dat gewerkt wordt conform de geldende CAO’s.

Maximale flexibiliteit
De mate waarin uw bedrijf gebruik wil maken van de mensen van EuroJob Services, is volledig afhankelijk van uw behoefte. Gaat het om seizoenspieken, een project dat snel af moet, tijdelijk personeelstekort of een onverwachte, grote order? Dan kunt u rekenen op maximale flexibiliteit.

EuroJob Services heeft namelijk vaste contracten voor permanent werk, zodat medewerkers altijd een gegarandeerde hoeveelheid werkuren hebben. Binnen die contracten kunnen zij altijd – dus ook per direct – aan de slag bij andere opdrachtgevers. EuroJob Services werkt dus wederzijds: voor u, én voor ons personeel.

 
EuroJob Services on LinkedIn